美国医护人员缺口巨大，医护直申美国绿卡有利好政策优势
今年早些时候，美国国家护理委员公布了一组数据，让不少美国民众感到焦虑。报告显示，目前美国医疗系统处于严重人手不足的情况。未来美国可能会损失800,000名注册护士，以及184,000名执业医护人员。美国对医护人员短缺做出的反应之一是通过移民政策调节医护人员数量。医护人员申请美国绿卡有一定政策优势。
医生：EB1A移民或NIW国家利益豁免移民
EB1A：对于条件非常优越的医生，可以办理EB1A移民。EB1A是针对在科学、艺术、教育、商业或体育领域具有卓越才能的个人设立的移民类别。医护人员通过此途径申请，可以凭借其在医疗领域的成就和贡献，获得快速审批的优势。
NIW：医护人员还可以通过NIW（National Interest Waiver）申请美国绿卡。NIW允许那些具有高等学位或在其专业领域具有特殊能力的外国人，如果其工作符合美国的国家利益，则无需雇主担保即可申请绿卡。这为医护人员提供了一条相对宽松的移民路径。
一般来说，医生申请EB-1A或NIW的基础条件有3个：
EB1A：论文发布数量10+，引用量中位数300+，审稿30+
NIW：论文发布数量6+，引用量中位数60+，审稿4+
如果论文证据不足，那么可以补充个人转向临床试验或手术的媒体报道；论著；病例总结等。
医生申请EB1A杰出人才拿绿卡，很有优势。不论是中医，还是西医！重点是做好论证，证明申请人在这个领域相当厉害。
护士：EB-3雇主担保移民
为了缓解注册护士短缺的问题，美国雇主开始通过EB-3绿卡程序引进国际护士。EB-3绿卡程序是美国移民法中的一种职业移民类别，专门为外籍专业人士、熟练工和非熟练工设置。对于国际护士来说，通过EB-3绿卡程序获得美国永久居留权是一个重要的机遇。
通过EB-1A NIW EB-3绿卡程序获得美国永久居留权的国际护士可以享受多项福利。首先，绿卡持有者可以在美国合法居住和工作，无需担心签证到期或续签问题。其次，绿卡持有者可以享受与美国公民相似的社会福利和医疗保障。此外，绿卡持有者的子女可以在美国接受优质的教育资源，为他们的未来发展打下坚实的基础。 要申请EB-3绿卡，国际护士需要满足一定的条件。首先，他们需要完成本国的教育和执照要求，包括毕业于经认证的注册护士（RN）课程并取得RN执照。其次，他们需要在计划工作的州持有RN执照或者已经通过NCLEX-RN考试。此外，他们还需要通过英语语言测试（如TOEFL或IELTS），以证明他们具备足够的英语沟通能力。最后，他们需要获得美国雇主的全职工作邀约，并满足其他相关的移民法规要求。
以下医疗保健职业需要根据 8 CFR 212.15（c） 获得认证：
执业护士、执业护士和注册护士；
物理治疗师；
职业治疗师；
言语病理学家和听力学家；
医疗技术人员（也称为临床实验室科学家）；
医疗技术人员（也称为临床实验室技术人员）；
医师助理。
医护类的申请人在通过EB-1A NIW EB-3申请美国绿卡时，通常会因为其职业的特殊性和对美国社会的重要贡献而获得审批速度上的优先权。
